メンバーがなかなか発言してくれない、という悩みを持っているリーダーにありがちな性格として、「沈黙に耐えられない」というのがあります。

　私もそうでした。

　「みんな、どう？」と振っても誰も何もしゃべってくれない。シーンとしている沈黙に耐えきれず、結局自分からしゃべってしまって、メンバーは聞き役。で、いつものパターンにずるずると落ちていく、そんな感じですね。

　そんなとき、私はこうするようにしました

　「みんな、どう？」

　「…」

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　この「…」の間を意識して、ゆっくり、1秒、2秒、3秒、待ちます。そう、だいたい、一人ひとりの目を見て、心の中で「どう？」と語りかける、そんなことをやっています。少し口角をあげて笑みを作り、「どう？」と心の中で一人ひとりに気持ちを送り込む・・・そんな感じですね。